勞保老年給付原為一次給付,98年1月1日勞保老年年金上路後,退休的勞工朋友多了按月請領的選擇,根據勞保局計算,按月領取年金約8年就可超過一次請領金額,且可以活到老,領到老,免除一次請領後,因未妥善規劃提早用光給付,無法達到老有所養的目的。
目前老年年金給付的請領條件為,退休勞工年滿60歲,勞保年資滿15年可請領。但請領年齡自民國107年起將提高1歲到61歲始可請領,其後每2年提高1歲,請領年齡逐步提高到65歲為止。
勞保老年年金給付的金額是以下列的公式計算:
1.加保期間最高60個月的平均月投保薪資×勞保年資×0.775%+3,000元;或
2.加保期間最 高60個月的平均月投保薪資×勞保年資×1.55%,二個公式算出的金額後,由勞保局擇優按高的金額發給。
又逾老年年金給付請領年齡,每延後1年申請,可 再增給4%的展延老年年金,最多增給20%;勞工也可以選擇提前請領,每提前一年,減給4%年金,最多減給20%。
假設王先生60歲退休,勞保年資30年,最高60個月的平均月投保薪資為36,000元,
假設今年61歲申請老年年金給付,因延後1年申請,可增給 4%的展延老年年金,
所以請領金額計算如下:
36,000元×30年×1.55%=16,740元,16,740×(1+4%)=17,410元。
每月可以領到17,410元,約領7年10個月即可超過一次請領的金額。
如按國人平均餘命約22年計算,王先生老年年金領到82歲時,就可以領到438萬多元。
勞保老年給付分一次請領及老年年金(即按月請領)二種方式,經勞保局核付後就不能變更,所以退休勞工可以依身體狀況、工作狀況、家庭狀況、及經濟狀況,決定所要申請的項目,做出最有利的選擇。
國民年金保險費自4月1日起 按保險費率7%計收
國民年金保險費自4月1日起按保險費率7%計收,一般身分被保險人每月自付保費由674元調漲至726元,平均每天只要多付1.7元,就可以確保一輩子的經濟安全!
依照國民年金法第10條規定,國民年金保險費率,於國民年金法施行第一年為6.5%;於第三年調高0.5%,以後每二年調高0.5%至上限12%;但保險基金餘額足以支付未來20年保險給付時,不予調高。
為確保基金的財務健全,內政部於今年2月10日公告,國民年金保險費率自4月1日起,由6.5%調整為7%;國保被保險人每月保費由1,123元調漲至1,210元,不同身分被保險人在費率調整前後的自付保費金額對照表如下:
勞保局將在6月底寄發4月份及5月份的國民年金保險費繳款單時,依照調整後費率計收保險費,屆時仍請被保險人按時繳納保費。
[參考來源]
http://www.bli.gov.tw/news.aspx?sys=news&id=2T46px0de%2bM%3d
http://www.bli.gov.tw/news.aspx?sys=news&type=new&id=kZwmD0027xY%3d
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